假如本人来自合肥市庐江地区的，请求律师解答一下机票退票扣多少手续费

是的，若月平均工资低于企业平均工资，按企业平均工资补偿。
依据《劳动合同法》等相关规定，经济补偿金按劳动者前12个月平均工资计算，若低于企业平均工资，则按企业标准支付。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见的处理方式为按企业平均工资或实际月平均工资支付补偿金。
选择时，若月平均工资低于企业平均工资，应优先按企业平均工资支付，以确保劳动者权益；若高于，则按实际月平均工资支付，体现公平原则。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
买断工龄补偿按标准执行。
具体操作：1. 若月平均工资低于企业平均工资，直接按企业平均工资计算补偿金；2. 若高于企业平均工资，则按实际月平均工资计算；3. 确保补偿金计算准确，及时支付，避免劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。