职务侵占罪50万元量刑标准是什么

（一）若涉嫌职务侵占50万元，犯罪嫌疑人可主动自首，这是法定的从轻或减轻处罚情节。自首能体现其认罪悔悟的态度。

（二）积极立功，如向司法机关提供重要线索、协助抓捕其他犯罪嫌疑人等，也有助于从轻或减轻处罚。

（三）尽快退赃退赔，将侵占的50万元归还单位，这不仅可以弥补单位损失，还能在量刑上得到从宽处理。

（四）争取取得单位的谅解，与单位沟通协商，表达自己的悔意，让单位出具谅解书。

（五）在侦查阶段就委托专业律师，律师可以为犯罪嫌疑人提供法律帮助，进行有效辩护。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。
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1.职务侵占50万元算数额较大。公司、企业等单位人员，靠职务之便把单位财物占为己有且数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还得交罚金。
2.法院量刑会考虑很多因素。有自首、立功、退赃等情节可从轻或减轻处罚；是累犯等情节则可能从重处罚。
3.最终判罚要结合具体案件。犯罪嫌疑人在侦查阶段能请律师提供法律帮助和辩护。
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结论：
职务侵占50万元属数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，最终量刑要结合具体情节判断。
法律解析：
根据相关规定，公司、企业或其他单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大的，会面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的刑罚。职务侵占50万元属于数额较大的情形。不过法院量刑并非只看侵占数额，还会综合多种因素。犯罪嫌疑人若有自首、立功、退赃退赔、取得谅解等情节，可从轻或减轻处罚；若为累犯等，则可能从重处罚。所以最终量刑需结合案件具体情况确定。犯罪嫌疑人在侦查阶段可委托律师提供法律帮助与辩护。若遇到与职务侵占相关的法律问题，可向专业法律人士咨询，以获取更准确的法律建议和帮助。
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1.职务侵占50万元属数额较大，依规定，利用职务便利非法占有单位财物数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。
2.法院量刑会综合考量多种因素。有自首、立功、退赃退赔、取得谅解等情节，可从轻或减轻处罚；存在累犯等情节，可能从重处罚。
3.鉴于此，犯罪嫌疑人应积极争取从轻处罚情节，如主动自首、积极退赃退赔、努力取得被害人谅解等。同时，在侦查阶段及时委托律师，律师能提供专业法律帮助与有效辩护，从而更好维护犯罪嫌疑人合法权益。
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法律分析：
（1）职务侵占罪中侵占50万元被认定为数额较大，按照法律规定，这种情况会被处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。这体现了法律对公司、企业及其他单位财物所有权的保护，警示相关人员不得利用职务之便非法占有单位财物。
（2）法院在量刑时并非仅依据侵占数额，还会综合考虑多种情节。像犯罪嫌疑人有自首、立功、退赃退赔、取得谅解等情节，法律给予从轻或减轻处罚的机会，这是鼓励犯罪嫌疑人主动弥补过错。而若存在累犯等情节，从重处罚也是为了维护法律的严肃性和社会秩序。
（3）由于最终量刑要结合具体案件情况判断，所以犯罪嫌疑人在侦查阶段就应委托律师提供法律帮助与辩护，以保障自身合法权益。

提醒：
若涉及职务侵占相关案件，犯罪嫌疑人应及时委托律师，不同案情对应不同解决方案，建议咨询以进一步分析。